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第20章 求职

一致性和完整性。比如在一个学生选课系统中,学生信息表中只存放学生基本信息,课程信息单独存放在课程表中,选课关系存放在选课表中,避免在学生信息表中重复存放课程相关信息。” 女面试官听完,没有给出明确回应,而是接着问:“什么是托管代码和非托管代码?” 李君浩回答道:“这个接触的不多,不好意思”

"请你解释下http get和post有什么区别" ,女面试官继续提问。

"http get是名文传输,post是密文传输",李君浩紧张的答道

"还有吗",女面试官继续提问。

"不好意思,有点想不起来了",李君浩一紧张就忘了,主要平时在做项目中重点会用就行,没有过多的去理解去原理。

年长的男面试官又抛出一个问题:“描述下. 的委托和事件的区别。” 李君浩努力组织语言,说道:“委托本质上是一种类型安全的函数指针,它可以引用一个或多个方法,通过委托可以实现方法的回调。而事件是基于委托实现的一种机制,它是一种发布 - 订阅模式。类可以发布事件,其他对象可以订阅这个事件,当事件触发时,所有订阅该事件的方法都会被调用。简单来讲,委托更侧重于方法的调用,事件则强调一种通知机制,用于在对象间进行交互。” 面试官们听完,彼此交换了一下眼神。

在后续的面试中,面试官们又接连抛出一些其他技术问题。李君浩竭尽全力回答,可回答过程中,明显感觉自己对一些深入原理的阐述不够透彻,回答得磕磕绊绊。面试结束,李君浩起身与面试官们一一握手,诚恳说道:“非常感谢各位给我这次面试机会,衷心希望能有机会加入贵公司。” 面试官们微笑回应,可李君浩从那笑容中察觉到了一丝拒绝的意味。

面试结束后的日子里,李君浩满心期待能收到录用通知。他每日频繁查看手机和邮箱,生怕错过任何消息。然而,几天过去了,始终没有收到任何回复。终于,在一个阳光有些刺眼的下午,他收到了一封来自面试公司的邮件。怀着忐忑的心情打开邮件,上面写道:“尊敬的李君浩先生,您好!非常感谢您参加我公司的面试。经过我们综合评估,目前您的经验和技能与我们此次招聘岗位的要求存在一定差距,很遗憾我们无法为您提供该职位。但我们十分欣赏您积极的态度和具备的专业基础,期望未来有机会能再度与您合作。再次感谢您对我公司的关注。”

读完邮件,李君浩呆坐在电脑前,心中满是失落。他一直满心期许能通过这次面试,开启全新的职业生涯,可现实却如同一记重锤,狠狠砸下。

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